Bibliotheek Rotterdam is op zoek naar een: 

Conservator Erfgoedcollectie (m/v)

voor 32-36 uur per week 

Bibliotheek Rotterdam is met 2,4 miljoen bezoekers de drukstbezochte culturele instelling van Rotterdam. De bibliotheek vind je in de stad, in de buurt, op school en online. Onze doelstelling? Het bieden van vrije toegang tot informatie, kennis en cultuur, zodat inwoners van Rotterdam zich bewust, kritisch en actief kunnen bewegen in de samenleving. De bibliotheek staat voor leesplezier, taalvaardigheid, informeren, leren, ontmoeting en debat en kennismaken met kunst en cultuur.

Bibliotheek Rotterdam beheert voor de gemeente Rotterdam een omvangrijke erfgoedcollectie, waaronder zo’n 5.000 boeken van én over Erasmus. Deze Erasmus-collectie is daarmee de grootste ter wereld. Hieronder zijn unieke en ook zeer zeldzame materialen, zoals vier autografe brieven van Erasmus, tientallen eerste drukken en vele geïllustreerde edities van Lof der Zotheid.

Naast deze schatten beheert Bibliotheek Rotterdam een grote verzameling erfgoedboeken die vóór 1801 gedrukt zijn en die niet direct met Erasmus in verband staan, maar een rijke bron voor onderzoek vormen. Voor deze erfgoedcollectie zoeken wij een conservator.

Plaats in de organisatie

De functie valt binnen het huidige team Informatie & Collectie. Deze afdeling is verantwoordelijk voor de collecties van onze bibliotheekvestigingen en het verzorgen van educatieve programma’s voor onze gebruikers. Daarnaast valt onze erfgoedcollectie onder deze afdeling.

Wat zijn je belangrijkste taken?

  • Beheren van de erfgoedcollectie;
  • Uitbreiden van de erfgoedcollectie door het aankopen van relevante werken;
  • Verzorgen van informatie over onze erfgoedcollectie en zorgen voor een goede ontsluiting naar een divers, wetenschappelijk maar zeker ook algemeen publiek;
  • Geven van lezingen aan scholen en geïnteresseerde groepen;
  • Contact onderhouden met externe samenwerkingspartners;
  • Bijdrage leveren aan lokale, regionale, landelijke en internationale netwerken en initiatieven.

Over welke kennis en vaardigheden beschik je?

  • Je hebt affiniteit met humaniora, met name (klassieke) talen en geschiedenis;
  • Je hebt ervaring met gebruik van erfgoedmateriaal, zowel fysiek als digitaal;
  • Je hebt ervaring met het informeren van een breed publiek over specialistisch materiaal;
  • Je beschikt over innovatieve ideeën om de bekendheid en gebruik van onze erfgoedcollectie te vergroten;
  • Je bent een teamspeler en hebt een dienstverlenende instelling;
  • Je bent ondernemend en zelfstandig;
  • Je hebt een aantoonbare gedegen kennis van het Latijn (zonder deze competentie heeft het geen zin om te reageren);
  • Jouw mondelinge en schriftelijke uitdrukkingsvaardigheid in het Nederlands en Engels is uitstekend;
  • Je gebruikt moderne kantoorsoftware en bent in staat om snel gespecialiseerde bibliotheeksystemen eigen te maken;
  • Je bent in staat om zelfstandig diverse sociale media in te zetten voor de communicatie met brede klantgroepen.

Wie zoeken wij?

Je bent ondernemend en enthousiast om een breed publiek bekend te maken met ons erfgoed. Daarnaast kun je zelfstandig maar ook goed werken in teamverband en stel je je dienstverlenend op. Je brengt een relevant netwerk mee om onze collectie onder de aandacht te brengen. Voor zover je dat nog niet bent, ben je bereid om je als specialist in Erasmus, zijn tijd en wereld te ontwikkelen.

Opleiding en werkervaring

  • Je hebt een relevante opleiding op WO-niveau;
  • Je hebt minimaal drie jaar relevante werkervaring.

Wat bieden wij?

Deze functie is ingeschaald in schaal 11 CAO Openbare Bibliotheken met een maximum maandsalaris van € 5.158,- op fulltime basis (36-urige werkweek), een eindejaarsuitkering conform CAO Openbare Bibliotheken en deelname aan het pensioenfonds POB.

Hoe solliciteer je?

Heb je belangstelling voor deze functie en beschik je over de gevraagde ervaring en competenties? Stuur dan vóór 6 september 2019 een motivatiebrief en curriculum vitae naar: sollicitatie@bibliotheek.rotterdam.nl

Voor meer informatie over de functie kun je contact opnemen met dr. Theo C.M. Kemperman, directeur-bestuurder, via directiesecretariaat@bibliotheek.rotterdam.nl dan wel 010-281 61 55, of dr. Adrie van der Laan, conservator, via a.vanderlaan@bibliotheek.rotterdam.nl

Graag reageren voor 6 september 2019Deze vacature wordt gelijktijdig intern en extern bekend gemaakt. Bij gelijke geschiktheid krijgen interne kandidaten voorrang.

Doctor-assistent

Ref. AAP-2019-228

Voor de Onderzoeksgroep Latijn, Leuven zoeken wij een doctor-assistent.

Functie

De aan te werven doctor-assistent zal onderzoek opzetten, begeleiden en zelf verrichten op het terrein van de Latijnse taal- of letterkunde. Als redactiesecretaris zal hij/zij technische ondersteuning bieden bij de publicatie van het internationale e-tijdschrift Humanistica Lovaniensia. Daarnaast zal hij/zij met een aantal colleges en opleidingsonderdelen worden belast:

  • Het college F0WJ9A Latijnse taalkunde I (1ste bach., 6 stp.)
  • Het college F0AA9A Tekstkritiek en teksttransmissie (2de en 3de bach., 3 stp.)
  • Het college FVA8A Klassiek Latijn: retoriek en stilistiek (master, 6 stp.)
  • De begeleiding van bachelorpapers en masterproeven in het domein van de Latijnse taal- of letterkunde

Profiel

De kandidaten dienen een doctoraat in de Latijnse taal- of letterkunde te hebben behaald en hebben bij voorkeur onderwijs- en onderzoekservaring in dat domein. Zij zijn bereid organisatorische taken op te nemen binnen de Onderzoeksgroep Latijn.

Aanbod

Het gaat om een voltijdse aanstelling als doctor-assistent.

De aanstelling loopt van 1 oktober 2019 tot en met 30 september 2020, en is eventueel verlengbaar met maximaal drie jaar.

Interesse?

Meer informatie is te krijgen bij prof. dr. Toon Van Houdt via mail: toon.vanhoudt@kuleuven.be.

Solliciteren voor deze vacature kan tot en met 10/08/2019 via onze online sollicitatietoepassing:

https://www.kuleuven.be/personeel/jobsite/jobs/55228871

Met de hoogst gerangschikte kandidaten wordt een interview georganiseerd op 14 augustus, 9-11u in het Erasmushuis, Faculteit Letteren, Blijde-Inkomststraat 21, B-3000 Leuven.

De KU Leuven wil een omgeving creëren waarin alle talenten maximaal tot ontplooiing kunnen komen, ongeacht gender, leeftijd, culturele herkomst of functiebeperking. Hebt u vragen in verband met toegankelijkheid of ondersteuningsmogelijkheden, dan kan u ons contacteren via diversiteit.HR@kuleuven.be.

Download de vacature hier in Word.

 

Location: Oxford
Salary: £31,604 to £38,833 per annum
Hours: Full Time
Contract Type: Fixed-Term/Contract
Placed On: 23rd August 2018
Closes: 24th September 2018
Job Ref: 135723

Bodleian Libraries: Special Collections, Weston Library, Broad Street, Oxford

Grade 7: £31,604 – £38,833 p.a.

We are seeking a Career Development Fellow in Latin Palaeography, to be based in the Weston Library (the home of the Bodleian’s special collections) and the Faculty of History. Lincoln College also expects to elect the Fellow to a non-stipendiary fellowship for the duration of the post.

You will carry out research in any aspect of the palaeography of European Latin manuscripts in the medieval period, focusing at least in part on manuscripts in the collections of the Bodleian or other Oxford libraries. You will also teach palaeography classes to graduate students, offer informal advice and assistance, and assist where appropriate with activities in support of the public engagement with research.

You will hold, or be close to completion of (i.e. already submitted), a doctorate, or have equivalent academic achievement; a good command of classical and medieval Latin; the ability to carry out palaeographical research of high quality; experience of teaching palaeography, and the desire to develop personal teaching skills; and a commitment to the highest standard of training for graduate students.

This is a fixed-term, 3-year post, and is a career development opportunity aimed at applicants early in their career, looking to develop their skills and experience.

Benefits include 38 days’ leave (including bank holidays and fixed closures), a generous pension scheme, extensive training and development opportunities, access to travel and childcare schemes, discounted access to sporting facilities, and a wide range of other staff discounts.

Owing to the nature of this post, the successful candidate may be required to undertake a basic DBS check as well as a financial background check. The possession of a criminal record or poor financial background will not necessarily prevent an applicant from obtaining this post, as all cases are judged individually according to the nature of the role and information provided.

You will be required to upload your CV and a supporting statement as part of your online application. Your supporting statement should list each of the selection criteria, as listed in the job description, and explain how you meet each one. Your application cannot be considered unless you upload a CV and a supporting statement. Shortlisted candidates will be invited to submit a piece of recent (published or unpublished) research not more than 10,000 words long.

Only applications received online by 12.00 midday on Monday 24 September 2018 can be considered.

https://www.recruit.ox.ac.uk/pls/hrisliverecruit/erq_jobspec_version_4.jobspec?p_id=135723

Closing Date: 24-SEP-2018 12:00

Binnen het door de European Research Council gefinancierde project ‘Sharing Knowledge in Learned and Literary Networks: the Republic of Letters as a pan-European Knowledge Society’ (SKILLNET) onder leiding van Dirk van Miert zijn er met ingang van 1 september 2018 twee vacatures voor een 3-jarige postdoc-aanstelling. Zie voor meer informatie en om te solliciteren de website van AcademicTransfer:

De deadline is 11 juni 2018.

The Ludwig Boltzmann Institute for Neo-Latin Studies awards fellowships of €1100 per month to researchers at BA, MA or Postdoc level. The fellowships are for 1–6 months. Interested researchers are expected to work on a specific project from the field of Neo-Latin literature and to take residence in Innsbruck during the period of the fellowship. They will take part in the activities of the Institute and discuss their work with its members. A talk at the end of the scholarship period will present the progress/results of the project to a larger audience. Further information is available here: http://neolatin.lbg.ac.at/tags/fellowships. Applications are assessed three times a year (15th of January, July, and October). If you have any further questions, please contact Florian Schaffenrath (florian.schaffenrath@neolatin.lbg.ac.at).

Binnen het door de European Research Council gefinancierde project ‘Sharing Knowledge in Learned and Literary Networks: the Republic of Letters as a pan-European Knowledge Society’ onder leiding van Dirk van Miert zijn er met ingang van 1 januari 2018 drie vacatures voor een 4-jarig promotietraject. Zie voor meer informatie en om te solliciteren de website van AcademicTransfer:

De deadline is 20 oktober 2017.

Binnen het kader van de OIKOS-onderzoeksagenda ‘Anchoring Innovation’ is er met ingang van 1 maart 2018 een vacature voor een 4-jarig promotietraject binnen het project ‘Anchoring the Fascist Revolution: Latin and Its Audiences in Fascist Italy (1922– 1943)’ aan de Rijksuniversiteit Groningen. Download hier de vacature of kijk op de website van Anchoring Innovation.